Vaga de Emprego de Coordenador de Departamento Pessoal, Gama / Anunciar vagas grátis Cadastrar CV grátis Entrar Menu Envie seu currículo grátis Busca de vagas Vantagens de assinar a Catho Blog Guia de profissões Para Empresas Ajuda Candidatos Envie seu currículo grátis Busca de vagas Vantagens de assinar a Catho Blog Guia de profissões Para Empresas Ajuda PARA EMPRESAS Anunciar vagas grátis PARA CANDIDATOS Cadastrar meu CV grátis Já possuo cadastro Candidatos Envie seu currículo grátis Busca de vagas Vantagens de assinar a Catho Blog Guia de profissões Para Empresas Ajuda PARA EMPRESAS Anunciar vagas grátis PARA CANDIDATOS Cadastrar meu CV grátis Já possuo cadastro Seu novo emprego está na palma das suas mãos! Baixe nosso app e obtenha vantagens :) Publicada Hoje Coordenador de Departamento Pessoal ADECCO - MATRIZ 1 vaga - Gama A Combinar Quero me candidatar Sobre a vaga Sobre a oportunidade A CEVA Logistics busca um(a) Coordenador(a) de Departamento Pessoal para atuar na gestão dos processos de administração de pessoal, assegurando conformidade legal, eficiência operacional e suporte estratégico à operação. O profissional será responsável por liderar a equipe de DP, garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária, além de atuar como referência técnica para gestores e áreas internas. Principais Responsabilidades Coordenar todas as rotinas de Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento dos prazos legais e das políticas corporativas; Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de DP; Supervisionar o fechamento da folha de pagamento, encargos sociais, provisões e obrigações acessórias; Gerenciar processos de admissão, férias, afastamentos, transferências e desligamentos; Coordenar a administração do ponto eletrônico, banco de horas, horas extras e adicionais; Garantir a correta execução das obrigações relacionadas ao eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e demais exigências legais; Monitorar convenções coletivas e assegurar o correto cumprimento das cláusulas trabalhistas; Acompanhar indicadores de pessoas, custos de pessoal, absenteísmo, passivos trabalhistas e produtividade da área; Apoiar auditorias internas e externas, fiscalizações trabalhistas e previdenciárias; Atuar na identificação e mitigação de riscos trabalhistas e operacionais; Promover melhorias contínuas, padronização de processos e integração entre RH, Financeiro e Operações. Requisitos Obrigatórios Ensino Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência sólida em Departamento Pessoal, com atuação em cargos de liderança; Vivência com gestão de equipes e acompanhamento de indicadores; Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária; Domínio dos processos de folha de pagamento, férias, rescisões, admissões e encargos sociais; Experiência com eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital e demais obrigações acessórias; Conhecimento em controle de jornada, banco de horas e ponto eletrônico; Excel avançado e domínio do Pacote Office. Requisitos Desejáveis Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Direito do Trabalho, Legislação Trabalhista ou áreas afins; Experiência em empresas de médio ou grande porte, preferencialmente do segmento logístico; Vivência com operações de grande volume de colaboradores; Experiência em auditorias trabalhistas e fiscalizações; Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e gestão de ponto. Perfil Comportamental Liderança e desenvolvimento de equipes; Forte capacidade analítica; Organização e atenção aos detalhes; Planejamento e gestão de prioridades; Comunicação assertiva e habilidade de negociação; Proatividade na resolução de problemas; Senso de urgência; Ética, discrição e responsabilidade; Orientação para resultados e melhoria contínua. Tipo de contrato CLT (Efetivo) Horário de trabalho Parcial manhãs Salário A Combinar Sobre a empresa ADECCO - MATRIZ Cadastre-se gratuitamente para ver mais informações da empresa. Denunciar esta vaga Você denunciou esta vaga Nosso