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Consultor Financeiro
NOVO MUNDO - TREINAMENTO E CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA · São Paulo, São Paulo
Publicada em 03/11/2026
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<p>Responsável por oferecer orientação técnica e estratégica aos mentorados dos programas da Donos de Restaurantes, por meio de análises financeiras, diagnósticos, recomendações e direcionamentos especializados. Atua como referência técnica em gestão financeira, apoiando os empresários na interpretação de indicadores, identificação de oportunidades e tomada de decisões que contribuam para a saúde financeira e o crescimento sustentável de seus negócios.</p>
<h3>Formação e experiência</h3>
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<p>Formação: Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.</p>
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<p>Experiência: Experiência consolidada em gestão financeira, controladoria, consultoria financeira ou áreas correlatas.</p>
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<p>Vivência prática em elaboração e análise de DRE, fluxo de caixa, orçamento, planejamento financeiro e indicadores de desempenho.</p>
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<p>Experiência no segmento de alimentação, especialmente restaurantes, padarias, confeitarias ou negócios similares.</p>
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<p>Desejável experiência com atendimento consultivo, mentorias ou orientação a empresários.</p>
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<h3>Principais responsabilidades</h3>
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<p>Realizar atendimentos consultivos com donos de restaurantes, oferecendo orientação técnica especializada em gestão financeira.</p>
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<p>Analisar demonstrativos financeiros, DRE, fluxo de caixa, orçamento e indicadores de desempenho dos negócios atendidos.</p>
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<p>Identificar gargalos financeiros, riscos, oportunidades de melhoria e possibilidades de aumento da rentabilidade.</p>
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<p>Desenvolver e recomendar estratégias e soluções práticas, considerando a realidade operacional e financeira de cada negócio.</p>
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<p>Orientar os mentorados sobre precificação, custos, despesas, margens de contribuição, lucratividade e gestão do capital de giro.</p>
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<p>Apoiar os empresários na interpretação de resultados e na tomada de decisões financeiras estratégicas.</p>
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<p>Estruturar planos de ação e direcionamentos para melhoria da organização e dos controles financeiros.</p>
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<p>Acompanhar, quando aplicável, a evolução dos indicadores e a implementação das recomendações realizadas.</p>
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<p>Registrar informações relevantes dos atendimentos para garantir histórico e continuidade do acompanhamento dos mentorados.</p>
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<p>Atuar de forma integrada com estrategistas, equipe de Customer Success e demais áreas da empresa.</p>
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<p>Manter-se atualizado sobre tendências, ferramentas e boas práticas de gestão financeira aplicadas ao segmento de alimentação.</p>
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<h3>Hard Skills </h3>
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<p>Domínio avançado de gestão financeira empresarial.</p>
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<p>Conhecimento aprofundado em DRE gerencial e análise de resultados.</p>
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<p>Domínio de fluxo de caixa e planejamento financeiro.</p>
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<p>Conhecimento em custos, despesas, CMV, margem de contribuição e lucratividade.</p>
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<p>Conhecimento em precificação e formação de preços.</p>
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<p>Capacidade de análise de indicadores financeiros e diagnóstico de resultados.</p>
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<p>Conhecimento sobre gestão financeira aplicada ao setor de restaurantes.</p>
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<p>Capacidade de elaboração de planos de ação e recomendações estratégicas.</p>
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<p>Domínio de ferramentas e sistemas de gestão financeira.</p>
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<h3>Soft Skills </h3>
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<p>Comunicação didática: capacidade de transmitir conhecimentos técnicos de maneira clara, simples e objetiva.</p>
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<p>Pensamento analítico: facilidade para interpretar informações, identificar padrões e diagnosticar problemas.</p>
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<p>Visão estratégica: capacidade de compreender o negócio de forma ampla e propor soluções sustentáveis.</p>
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<p>Escuta ativa: habilidade para compreender as necessidades, dificuldades e objetivos dos empresários.</p>
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<p>Orientação para resultados: direcionamento para soluções que gerem impacto real nos negócios.</p>
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<p>Relacionamento interpessoal: facilidade para estabelecer conexões de confiança e construir relações duradouras.</p>
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<p>Proatividade: iniciativa para identificar oportunidades e antecipar possíveis problemas.</p>
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<p>Organização: capacidade de estruturar informações, atendimentos e planos de ação.</p>
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