Analista de RH - Generalista

<p><strong>Sobre a empresa:</strong></p> <p>Uma indústria de ideias a serviço do progresso. <br />Liderança. Confiança. Expertise.</p> <p>Fundada em 1954 com o objetivo inicial de atuar nas áreas de investigação e sondagem de solos, a Sondotécnica foi, ao longo do tempo, ampliando sua gama de serviços, passando a oferecer estudos de barragens e ingressou na consultoria para a construção de hidrelétricas. Foi pioneira nas áreas de hidrologia, oceanografia e transporte de sedimentos, também adquiriu conhecimento de estruturas, elaborando projetos de edifícios, complexos industriais e até pontes. Com o forte investimento em pesquisa, treinamento e qualificação, a empresa diversificou sua área de atuação e hoje presta serviços em vários segmentos de infraestrutura, com foco na execução dos projetos, gerenciamento, fiscalização e supervisão de obras. A Sondotécnica hoje é líder em consultoria de engenharia no Brasil, com mais de 3 mil projetos executados e mais de 400 clientes atendidos. Hoje, a Sondotécnica oferece sua expertise para empreendimentos nos setores de: – Transporte – Saneamento – Habitação – Urbanização – Energia – Indústria – Meio Ambiente – Irrigação.</p> <h2> </h2> <p><strong>Sobre a vaga:</strong></p> <p>Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para integrar nosso time e atuar de forma estratégica na área de RH da empresa. O profissional será responsável por auxiliar em processos de recrutamento e seleção, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e demais atividades relacionadas à gestão de pessoas.</p> <p><strong>Responsabilidades:</strong></p> <ul> <li>Participar ativamente nos processos de recrutamento e seleção end-to-end;</li> <li>Realizar integração de novos funcionários;</li> <li>Aplicar política de Cargos e Salários e atualizações necessárias;</li> <li><span>Administrar controle de frequência e ponto de colaboradores;</span></li> <li><span>Suporte no controle e operação de benefícios dos colaboradores;</span></li> <li>Elaborar e aplicar treinamentos e programas de desenvolvimento profissional;</li> <li>Auxiliar na avaliação de desempenho dos colaboradores;</li> <li>Manter atualizados os registros e documentos relacionados à área de RH;</li> <li>Conduzir a Pesquisa de Clima Organizacional, consolidando resultados e propondo planos de ação;</li> <li>Participar de projetos e iniciativas de endomarketing;</li> <li>Garantir o cumprimento das legislações trabalhistas e normas internas da empresa;</li> <li>Propor e analisar indicadores e políticas de RH.</li> </ul> <p><strong>Requisitos:</strong></p> <ul> <li>Formação em Gestão de RH, Administração, Psicologia  ou áreas correlatas.</li> <li>Experiência prévia na área de Recursos Humanos e com o sistema TOTVS RH Protheus.</li> <li>Conhecimento em Excel.</li> <li>Capacidade de se comunicar de forma clara e eficiente.</li> <li>Organização e proatividade no desempenho das atividades.</li> </ul> <p><strong>Modalidade</strong>: Presencial - Moema SP.</p>