Vaga Gerente de Unidade- Cco - São Paulo - Associação Nova Esperança (AFNE) 2838940 | Vagas.com Pular para o conteúdo Vagas.com Menu Cadastre-se gratuitamente Entrar Cadastre-se gratuitamente Entrar Ajuda Publicada hoje v2838940 Gerente de Unidade- Cco Associação Nova Esperança (AFNE) Gerência Gerente de Unidade- Cco Associação Nova Esperança (AFNE) Tenho interesse nessa vaga O conteúdo das vagas e etapas externas são de responsabilidade exclusiva da empresa Associação Nova Esperança (AFNE). A Vagas.com é 100% gratuita. Em caso de suspeita, Denuncie! Faixa salarial a combinar São Paulo A empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas Regime CLT Benefícios Descrição Empresa Auxílio creche Vale-alimentação Vale-transporte Descrição : Vem ser AFNE - Associação Filantrópica Nova Esperança! Estamos com Edital aberto para o cargo de Gerente de Unidade- CCO (EDITAL: 098/2026). Região Central. Responsabilidades: • Elaborar, executar e revisar o planejamento da unidade, com diagnóstico situacional, prioridades, metas, cronograma, responsáveis e avaliação de resultados, em alinhamento com a supervisão de saúde bucal da AFNE e as diretrizes da SMS/SP. • Organizar o processo de trabalho e as agendas assistenciais conforme carteira de serviços habilitada, capacidade instalada, perfil epidemiológico e demanda da rede; acompanhar adequação entre oferta, acesso e necessidade assistencial. • Participar de reuniões técnicas, colegiados, espaços de pactuação e Conselho Gestor, estimulando transparência, gestão participativa e análise compartilhada dos problemas. • Promover equidade no acesso, acolhimento e atendimento não discriminatório, com atenção às barreiras enfrentadas por pessoas com deficiência, idosos e outras populações em situação de vulnerabilidade. • Assegurar o cumprimento dos fluxos municipais de encaminhamento, elegibilidade, agendamento, acolhimento, referência e contrarreferência para o CCO, articulando-se com UBS, CEO e outros pontos de atenção da RAS. • Monitorar filas de espera, demanda reprimida, vagas ofertadas e utilizadas, faltas, remarcações, tempos de espera, tratamento iniciado e concluído; propor ações de busca ativa e mitigação do absenteísmo com a rede de origem. • Acompanhar a continuidade dos tratamentos e a devolutiva assistencial à unidade solicitante, respeitando protocolos clínicos, decisões dos profissionais habilitados e critérios de prioridade pactuados. • Assegurar, com as equipes e o RT, condições para orientação dos usuários sobre etapas do cuidado, retornos, sinais de alerta, direitos e canais de manifestação. • Acompanhar e analisar periodicamente metas qualitativas e quantitativas e obrigações contratuais, produzindo relatórios gerenciais, justificativas técnicas e planos de ação com monitoramento de efetividade. • Monitorar, conforme pactuação e disponibilidade de dados: produção por modalidade; oferta e aproveitamento de agendas; taxa de absenteísmo; tempo de espera; proporção de tratamentos concluídos; retrabalho; devoluções/encaminhamentos; satisfação do usuário e eventos de segurança do paciente. • Orientar a completude, fidedignidade, tempestividade e rastreabilidade dos registros clínicos e administrativos nos sistemas oficiais, sem alterar registros assistenciais fora das competências autorizadas. • Conduzir análise de causas, priorização de riscos e ciclos de melhoria contínua, considerando indicadores, auditorias, ouvidoria, achados de visita técnica e evidências científicas. • Garantir condições organizacionais para aplicação dos protocolos de segurança do paciente, prevenção e controle de infecções, higiene das mãos, uso de EPI, limpeza e desinfecção ambiental, gestão de resíduos e saúde do trabalhador. • Monitorar, em articulação com RT e áreas técnicas, os processos de recepção, limpeza, preparo, esterilização, armazenamento e rastreabilidade dos produtos para saúde, conforme normas sanitárias e POPs vigentes. • Acompanhar manutenção preventiva e corretiva de equipamentos o