ANALISTA DE RH JUNIOR

Descrição a ser definida.¿ Imprimir contratos, preencher as carteiras e recolher assinatura do admitido nos documentos. ¿ Realizar cadastro de funcionário novo no sistema e validar no site E-Social ¿ Assinar termos de responsabilidades (informática, celular, etc). ¿ Validar novos funcionários no E-social para validar informações. ¿ Atender a funcionários, como a entrega de carteirinhas, dúvidas, esclarecimentos. ¿ Realizar o rateio das notas fiscais e enviar a controladoria. ¿ Realizar solicitação de crachás bem como cadastro de digital no ponto dos funcionários ¿ Cadastrar novos funcionários nos convênios, bem como solicitar 2º vias e fazer o desligamento ( Paraná Clinicas, Nissei, Seguro de Vida). ¿ Emitir relatórios de coparticipação Paraná Clinicas. ¿ Fazer integração do ponto conferência da integração. ¿ Separar e scanear documentos de processo trabalhista como ficha registro, rescisão normal e complementar quando houver todos os contra cheques, cartões ponto, ¿ Efetuar a compra e pedido de benefícios. ¿ Realizar controle de férias, e enviar para gestores realizarem programações. ¿ Emitir Recibos de Férias, enviar arquivo bancário e coletar assinatura dos funcionários (semanalmente conforme programação). ¿ Emitir carta de desligamento, carta de agendamento Sindicato (conforme solicitação Gerencia/Diretoria). ¿ Solicitar saldo de FGTS HIM junto a Caixa Econômica Federal. ¿ Agendar e fazer Homologação no Sindicato (metalúrgicos e comercio). ¿ Calcular a rescisão, atualizar a CTPS, a multa do FGTS (se houver) e emitir seguro desemprego. ¿ Programar o pagamento rescisório junto ao financeiro. ¿ Fazer o acerto com o funcionário seja na empresa ou representar a empresa na homologação junto ao Sindicato. ¿ Gerar Planilha p/ Supervisão/Gerencia da Fábrica para programação de Coletivas. ¿ Calcular conferir e enviar para o financeiro pagamento Férias Coletivas. ¿ Auxilio de contratações de menos complexidade (entrevista, retorno, admissão) ¿ Controle do estacionamento x utilização de V.T ¿ Controle de dependentes com 18 anos para desconto de novo valor bem como o controle para exclusão após os 21 anos.