Vaga Gerente de Infraestrutura de Telecomunicações - Localização não informada 2834304 | Vagas.com Pular para o conteúdo Vagas.com Menu Cadastre-se gratuitamente Entrar Cadastre-se gratuitamente Entrar Ajuda Publicada em 09/09/2026 v2834304 Gerente de Infraestrutura de Telecomunicações Confidencial Gerência Gerente de Infraestrutura de Telecomunicações Confidencial Tenho interesse nessa vaga O conteúdo das vagas e etapas externas são de responsabilidade exclusiva da empresa. A Vagas.com é 100% gratuita. Em caso de suspeita, Denuncie! Faixa salarial a combinar Localização não informada Regime CLT Descrição Descrição : Formação em Engenharia de Telecomunicações, Engenharia Elétrica, Computação ou áreas correlatas, com pós-graduação técnica ou de gestão desejável. Experiência superior a 8 anos em telecomunicações, incluindo rede, infraestrutura, implantação, operação ou planejamento e pelo menos 3 anos em liderança. Conhecimento sólido de redes móveis e/ou fixas, transmissão, transporte, IP, fibra óptica, infraestrutura, capacidade, disponibilidade e qualidade de serviço. Vivência com projetos de expansão, gestão de fornecedores de tecnologia, acompanhamento de SLAs, planejamento de capacidade e resolução de incidentes estruturais. Familiaridade com 4G/5G, RAN, core, redes IP/MPLS, SDN/NFV ou tecnologias equivalentes é valorizada, sem exigir experiência simultânea em todas elas. A vaga deixa de exigir experiência exclusiva em 5G standalone, network slicing e edge computing, abrindo espaço para gerentes seniores de operadoras, integradores e empresas de infraestrutura. Ainda assim, os conhecimentos de telecom tornam o perfil distinto de infraestrutura de TI, cloud e software. Além da experiência técnica, espera-se capacidade de liderança, organização, comunicação objetiva, tomada de decisão baseada em dados e habilidade para atuar com áreas diferentes sem perder profundidade no núcleo da função. O profissional deverá demonstrar exemplos concretos de resultados obtidos, melhoria de indicadores, gestão de prioridades e desenvolvimento de pessoas ou parceiros sob sua responsabilidade. Serão valorizados candidatos que consigam estruturar processos, criar rotinas de acompanhamento, transformar problemas em planos de ação e comunicar riscos e oportunidades de forma adequada ao nível executivo. A empresa considera trajetórias equivalentes e não elimina bons profissionais apenas por ausência de uma ferramenta, certificação ou metodologia específica, desde que o candidato comprove domínio das competências centrais descritas para a posição. Compartilhar esta vaga: Publicidade Publicidade português português español english © 2026 VAGAS. Termos de Uso Institucional Institucional Quem somos Gestão horizontal Nosso negócio Diversidade Trabalhe conosco Imprensa Empresas Empresas Vagas For Business Ferramentas Diversidade e Inclusão Contato Blog Acesso ao Vagas Redes Candidatos Candidatos O que faz cada cargo? Aplicativo Vagas de Emprego Vagas para profissionais da saúde Vagas de tecnologia Serviços gratuitos para candidatos Empresas contratando Como funciona Vagas Profissões Mapa Vagas de Carreiras Ajuda Segurança e Privacidade Aplicativo Vagas Aplicativo Vagas português português español english Copyright © 2026 Vagas Tecnologia. Todos os direitos reservados. Termos de Uso Política de Privacidade