Vaga 11360 - Analista de Investigação Cibernética Sr - São Paulo - Talent Group 2835959 | Vagas.com Pular para o conteúdo Vagas.com Menu Cadastre-se gratuitamente Entrar Cadastre-se gratuitamente Entrar Ajuda Publicada hoje v2835959 Seja uma das primeiras pessoas a se candidatar! 11360 - Analista de Investigação Cibernética Sr Talent Group Sênior 11360 - Analista de Investigação Cibernética Sr Talent Group Tenho interesse nessa vaga O conteúdo das vagas e etapas externas são de responsabilidade exclusiva da empresa Talent Group. A Vagas.com é 100% gratuita. Em caso de suspeita, Denuncie! Faixa salarial a combinar São Paulo A empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas Regime CLT Descrição Empresa Descrição : Você atuará em investigações de fraudes cibernéticas e abuso de marca, liderando respostas a campanhas criminosas que impactam clientes e reputação. Atuará de ponta a ponta: detecção, análise, preservação de evidências, articulação com áreas internas e condução de ações de mitigação (incluindo takedowns e suporte a medidas legais). Atividade no formato híbrido sendo 2 dias remoto e 3 dias presencial em escritório no Morumbi. Responsabilidades: Liderar investigações complexas de fraude digital (phishing, perfis falsos, domínios typosquatting, marketplaces, anúncios maliciosos, apps fora de lojas oficiais). Conduzir preservação de evidências e cadeia de custódia (prints, headers, artefatos, timeline, infraestrutura), garantindo rastreabilidade para jurídico/compliance. Orquestrar e governar processos de takedown e mitigação com provedores, plataformas e parceiros, acompanhando SLA e resultados. Realizar atribuição técnica e análise de infraestrutura: domínios, DNS, certificados, trackers, fingerprinting de kits, correlacionamento de campanhas e reuso de ativos. Apoiar (quando necessário) interação controlada para coleta de inteligência (ex.: canais/contas usadas por fraudadores), com rigor de segurança operacional e conformidade. Produzir relatórios executivos e técnicos: impacto, risco, recomendação, próximos passos e lições aprendidas; orientar decisão em nível gerencial/diretoria. Mentorar analistas e estabelecer padrões: playbooks, templates, taxonomia de fraude, KPIs de proteção de marca e investigação Requisitos: Experiência robusta com investigações cibernéticas/fraude digital e proteção de marca. Domínio de OSINT avançado e análise de campanhas: pivôs, correlação, análise de infraestrutura e identificação de padrões. Conhecimento prático de vetores de fraude: phishing kits, smishing/WhatsApp, anúncios patrocinados, perfis falsos, clonagem de páginas, apps maliciosos. Ferramentas e técnicas: análise de URLs/domínios (WHOIS/RDAP/DNS/CT logs), sandbox/análise básica de artefatos, inteligência de fontes abertas e fechadas. Produção de dossiês e relatórios com rigor: metodologia, evidências, resultados, recomendações, alinhado a práticas de investigação. Capacidade de conduzir interlocução técnica com Jurídico/Compliance/Marketing/Operações e fornecedores (plataformas de monitoramento e takedown). Certificações Desejáveis: GCIH (GIAC) (incidentes/investigação) e/ou GCFA (forense) CISSP ou CISM (diferencial para visão de risco e governança) Certificações/treinamentos de OSINT avançado e investigações digitais Treinamentos específicos de Brand Protection / Takedown Operations (quando aplicável) Perfil Comportamental: Liderança madura e “hands-on”: conduz casos críticos com calma, método e foco em resultado. Excelente comunicação e negociação (interno e externo), com postura colaborativa e firme. Visão de negócio e reputação: entende impacto em cliente, marca e operação. Discrição, ética e conformidade: zelo por confidencialidade, LGPD e procedimentos internos. Empresa Somos uma empresa comprometida com os resultados de nossos clientes e com a satisfação de nossos colaboradores. Nos orgulhamos do fato de contarmos com clientes e colaboradores que confiam em nossos serviços desde a nossa fundação, comprovando