DESENVOLVEDOR FULLSTACK - SÊNIOR

<p>Estamos procurando um profissional para atuar com desenvolvimento e manutenção front-end e back-end.  Irá atuar em uma equipe multidisciplinar, apaixonada por tecnologia e trabalhando com autonomia.<br /><br /><strong>Modelo:</strong> Híbrido 3X por semana - Possibildiade de avaliar remoto</p> <p> </p> <p><strong>RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES</strong></p> <ul> <li>Desenvolvimento Front-End e Back end. (NodeJS, Typescript, Jest, PostgreSQL, Git - backend. ReactJS, Typescript)</li> <li>Criar soluções de qualidade com base nas melhores práticas de mercado, levando em consideração segurança e performance; </li> <li>Criação de testes para garantir a qualidade, manutenção e funcionamento da aplicação;</li> <li> Manter as aplicações e serviços documentados</li> </ul> <p> </p> <p><strong>COMPETÊNCIAS TÉCNICAS</strong></p> <p><br />Experiência sólida (4+ anos) com desenvolvimento e manutenção de sistemas.<br />NodeJS, Typescript, Jest, PostgreSQL, Git -backend. <br />ReactJS, Typescript, ReactNative, StyledComponents, Jest, Git - frontend<br />Conhecer e utilizar arquitetura de micro-serviços; <br />Conhecer metodologias ágeis <br /><br /><br /><strong>FORMAÇÃO SUPERIOR EM TI</strong><br /><br /></p> <ul> <li>Engenharia da Computação</li> <li>Análise de Sistemas</li> <li>Ciência da Computação ou áreas afins </li> </ul> <p><br /><br /><strong>DIFERENCIAIS </strong></p> <p>Conhecimento em: Ruby, Redis, Docker, GithubActions, AWS <br /><br /><br /></p> <p><strong>BENEFÍCIOS</strong></p> <p>Vale Refeição: R$ 840,00 por mês (fixo);</p> <p>Vale Transporte; Wellhub (Gympass);</p> <p>Seguro de vida – Icatu; Cartão Desconto (rede de saúde com custo reduzido e descontos em farmácias);</p> <p>30 dias (Licença Remunerada) Sul América Saúde - Custeado 100% pela empresa. ❖ Caso queira fazer a inclusão de dependente (cônjuge e/ou filhos) o custo será de 50% do plano (a verificar). ❖ É cobrado 30% de coo-participação sobre consultas e exames;</p> <p>Metlife Odontológico - GOLD EPL1 - opcional: ❖ Custeado 50% pela empresa ❖ Caso queira fazer a inclusão de dependente (cônjuge e/ou filhos) o custo será de 75% do plano ❖ Sem desconto de coo-participação;</p> <p><br /><br /><br /><br /><br /><br /></p>