Analista de RH

<p>Vaga para Analista de RH.</p> <p></p> <p>Requisitos necessários: Ensino Superior em Administração, Piscologia RH ou áreas afins;</p> <p>Experiência profissional comprovada em CIPS;</p> <p>Ter empatia, dinamismo e boa comunicação.</p> <p>Capacidade para lidar com conflitos, relacionamento interpessoal e senso de</p> <p>urgência com foco em resultado</p> <p>CNH B.</p> <p></p> <p>Conhecimentos necessários: Em avaliação de desempenho:</p> <p>Conhecimento em pacote office</p> <p>Conhecimento e prática em R&amp;S</p> <p></p> <p>Atividades exercida pelo cargo: Responsável por conduzir a rotina de DP. executar processos de admissão,</p> <p>beneficios, folha de pagamento, rescisão e homologação, bem como a</p> <p>interface de documentos junto à contabilidade.</p> <p>Realizar integração de novos colaboradores.</p> <p>Prestar informações e orientar aos colaboradores sobre relações de trabalho</p> <p>Promover ações em prol do clima organizacional, assessorar a diretoria em</p> <p>eventos e elaborar analise dos indicadores da área de RH. para apresental</p> <p>junto à diretoria</p> <p>Realizar pesquisas de salário e beneficios</p> <p></p> <p></p>