Analista de RH - (Cópia)

<p>Fortalecer o capital humano na FGI. Mediar a relação entre a organização e colaboradores. Criar planos de ação para crescimento e desenvolvimento da organização, com foco em suas pessoas e processos. Recrutar e selecionar os talentos que mais se adequam aos cargos a serem preenchidos.</p> <p> </p> <p>1) Divulgação de vagas<br />2) Triagem de currículos<br />3) Pré entrevistas <br />4) Agendamentos<br />5) Condução do processo seletivo<br />6) Retorno aos candidatos<br />7) Integração de novos colaboradores<br /><br /><br /></p>