Analista de RH - Vila Velha

<p class="isSelectedEnd">Estamos em busca de um(a) <strong>Analista de RH</strong> para integrar nossa equipe! Se você possui perfil analítico, atenção aos detalhes e gosta de trabalhar com indicadores, dados e gestão de pessoas, essa oportunidade é para você.</p> <p class="isSelectedEnd"><strong>Responsabilidades:</strong></p> <ul data-spread="false"> <li>Apurar, consolidar e analisar indicadores de Recursos Humanos, como turnover, absenteísmo, horas extras, headcount, admissões, desligamentos e tempo de casa;</li> <li>Identificar causas recorrentes e tendências relacionadas aos indicadores de pessoas;</li> <li>Elaborar relatórios e dashboards periódicos para apresentação à liderança;</li> <li>Propor planos de ação com base na análise dos indicadores;</li> <li>Monitorar a adesão aos treinamentos obrigatórios e normativos;</li> <li>Emitir relatórios de conformidade e acompanhar pendências;</li> <li>Apoiar a organização e comunicação das capacitações normativas;</li> <li>Apoiar auditorias internas e externas relacionadas aos indicadores de pessoas;</li> <li>Manter a base de dados de RH atualizada e íntegra;</li> <li>Prestar suporte no atendimento aos colaboradores e colaborar com outras áreas de Gestão de Pessoas.</li> </ul> <p class="isSelectedEnd"><strong>Requisitos:</strong></p> <ul data-spread="false"> <li>Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Engenharia de Produção ou áreas afins;</li> <li>Conhecimento em Excel intermediário/avançado, incluindo tabelas dinâmicas e fórmulas de análise;</li> <li>Conhecimento em Power BI ou outra ferramenta de BI será um diferencial;</li> <li>Noções de legislação trabalhista.</li> </ul> <p class="isSelectedEnd"><strong>Informações Adicionais:</strong></p> <p class="isSelectedEnd"><strong>Contratação:</strong> CLT</p> <p><strong>Local:</strong> Vila Velha/ES<br><br></p> <p class="MsoNormal"><strong>Oferecemos:</strong></p> <ul style="margin-top: 0cm;" type="disc"> <li class=""><strong>Benefícios: </strong>Vale-refeição ou alimentação, vale-transporte, Plano de saúde e plano odontológico, Gympass, Day Off no aniversário.</li> </ul> <p class="MsoNormal"> </p>