Analista Financeiro

.Responsabilidades e atribuiçõesRotinas financeirasRealizar lançamentos e conferências de informações financeiras.Apoiar conciliações bancárias e financeiras.Realizar pagamentos e recebimentos internacionais através de fechamentos de câmbio.Acompanhar pendências financeiras e atualizar controles.Apoiar o fechamento mensal da área.Preparar relatórios e controles financeiros simples.Controles e análiseConferir informações entre relatórios e sistemas.Identificar diferenças ou informações inconsistentes e comunicar à liderança.Apoiar a investigação e correção de divergências.Manter controles e bases de dados atualizados.Sistemas e processosUtilizar sistemas financeiros e ERP para execução das atividades.Realizar consultas e conferências nos sistemas.Apoiar testes e melhorias de processos.Aprender e seguir os procedimentos e controles internos da empresa.Interface com outras áreasApoiar o atendimento de solicitações de outras áreas relacionadas aos processos financeiros.Interagir com Contabilidade, Fiscal, Juridico, SEK e demais áreas quando necessário.Realizar follow-up de pendências e solicitações.Escalar problemas ou situações fora do seu nível de autonomia para a liderança.Requisitos e qualificações Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas. Experiência prévia na área financeira. Conhecimento de Excel em nível básico/intermediário. Boa capacidade de organização.Desejáveis Conhecimento de contas a pagar, contas a receber internacionais (Fechamento de Câmbio) Conhecimento de algum sistema ERP. Excel intermediário/avançado. Espanhol básico/intermediário. Informações adicionaisSaúde e Bem-Estar:Assistência Médica: Plano apartamento sem custo para o colaborador e com taxa fixa para dependentes diretos (não é co-participação).Assistência Odontológica: Opcional.Auxílio Creche: Para colaboradores com filhos até 5 anos.Assistência ao Filho Deficiente.Conexa saúde: Programa de apoio aos colaboradores para assistência e orientações especializadas nas áreas psicológica e nutricional (sem custo para o colaborador).Vidalink: Auxilio Medicamentos para todos colaboradores sem desconto até o teto limite mensal.Gympass que agora é Wellhub.Alimentação:Vale Refeição.Vale Alimentação.Seguro de Vida.Vale Transporte: Nos dias de trabalho presencial.PLR: Participação nos Lucros e Resultados (anual).Outros Benefícios:Day-Off Aniversário: O colaborador terá o dia do aniversário abonado pela empresa ou poderá escolher um dia na semana posterior ao aniversário, quando este cair no final de semana.Plano de Carreira.