Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar nos processos de Gestão de Pessoas, contribuindo para o recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores, desenvolvimento de talentos e demais rotinas da área.Se você possui perfil analítico, organização, boa comunicação, proatividade e gosta de trabalhar com pessoas, essa oportunidade pode ser para você.Responsabilidades e atribuiçõesConduzir os processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento do perfil da vaga até a etapa de admissão;Realizar divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e acompanhamento dos candidatos durante todo o processo seletivo;Planejar e executar a integração (Onboarding) de novos colaboradores;Apoiar ações de treinamento, desenvolvimento, clima organizacional e comunicação interna;Realizar interface com o Departamento Pessoal para acompanhamento de admissões, desligamentos, férias e demais rotinas;Prestar suporte aos colaboradores em demandas relacionadas aos processos de Recursos Humanos.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;Experiência anterior na área de Recursos Humanos;Conhecimento do Pacote Office;Boa comunicação, organização, proatividade e habilidade para relacionamento interpessoal.