Vaga de emprego de Analista De Departamento De Pessoal em São Paulo,- SP Achar Vagas Avaliações de Empresas Salários Blog Recrutadores Login Anunciar Vagas Cadastrar CV O quê? Onde? ACHAR VAGAS Você deve preencher pelo menos um dos campos acima para poder buscar vagas. Analista De Departamento De Pessoal 4,1 FUNCHAL NEGÓCIOS E EMPREENDIMENTOS Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. Saiba o que isso significa . " title=" Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. Saiba o que isso significa . "> 216 avaliações São Paulo - SP , km de você. Salário a combinar Presencial 14 ago CANDIDATAR-ME VAGA EMPRESA AVALIAÇÕES COMPARATIVO Sobre a oportunidade: Buscamos um(a) profissional para coordenar tecnicamente o fechamento da folha de pagamento e a gestão de encargos e obrigações trabalhistas, com foco em precisão, compliance e governança dos processos de Departamento Pessoal. Responsabilidades: Folha de Pagamento: Coordenar tecnicamente o calendário de fechamento da folha; Realizar a conferência final da folha e das principais rubricas; Validar salários, adicionais, descontos, premiações, comissões, horas extras, férias, rescisões e 13º; Analisar folhas complementares, adiantamentos e divergências. Arquivos e Pagamentos: Preparar e validar o arquivo bancário da folha; Validar arquivos de férias, rescisões, adiantamentos e pagamentos extraordinários; Conferir o líquido e conciliar arquivo bancário × folha; Acompanhar rejeições bancárias e informar o Financeiro. Encargos e Obrigações: Realizar a conferência de INSS, FGTS e IRRF; Atuar com FGTS Digital e DCTFWeb; Conferir bases de cálculo e realizar conciliações; Tratar diferenças, retificações e controle das guias; Realizar o fechamento mensal do eSocial (eventos periódicos e não periódicos); Tratar inconsistências, reaberturas, retificações e totalizadores; Revisar a parametrização de rubricas e incidências. Governança: Manter o calendário anual de obrigações e o checklist de fechamento; Aplicar controles de dupla conferência; Preparar indicadores e evidências para auditorias; Atuar tecnicamente com Financeiro, Contabilidade e Jurídico; Acompanhar mudanças legislativas, convenções e dissídios; Garantir a contingência técnica dos processos críticos. Requisitos: Formação em Administração, RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas; Experiência sólida (a partir de 2 anos) em Administração de Pessoal e folha de grande volume; Domínio de eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, encargos e legislação trabalhista; Excel avançado, com vivência em conciliações e auditorias. Benefícios: Vale-Transporte (conforme a localidade); Vale-Refeição/Vale-Alimentação flexível; Convênio Médico Porto Seguro; Convênio Odontológico Porto Seguro; Convênio Farmácia; Subsídio de R$150,00 para medicamentos genéricos com receita (VidaLink); Seguro de Vida; Credencial Plena SESC; Wellhub (Gympass). Local de atuação: Santo Amaro, São Paulo - SP. Próximo à Estação Santo Amaro (Linha 5 - Lilás do Metrô e Linha 9 - Esmeralda da CPTM). Número de vagas: 1 Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Habilidades Encargos e Legislação Trabalhista eSocial Excel FGTS Digital Denunciar vaga Outras vagas similares NOVA ANALISTA DEPTO PESSOAL 14 ago 4,2 Empresa confidencial Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. Saiba o que isso significa . " title=" Este selo indica que a empresa foi verificada pelo Infojobs. Saiba o que isso significa . "> São Paulo - SP , 0 Km de você. A combinar Entre 3 e 5 anos Ensino Superior Presencial Principais Atividades: Realizar processos de admissão, conferência de documentos, cadastro e integração de colaboradores; Executar rotinas de moviment... Candidatura enviada Candidatar-me NOVA Analista De Departamento Pessoal 12 ago 3,7 BRANDONE Este selo indica qu