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MURANO | ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
Publicada em 14/08/2026
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Página da Vaga | MURANO | ASSISTENTE ADMINISTRATIVO Pular para o conteúdo principal Ir para a página da empresa Candidatar-se MURANO | ASSISTENTE ADMINISTRATIVO Copiar link Erro ao copiar link Compartilhar vaga Link copiado Ir para candidatura Descrição da vaga Somos reconhecidos dentro e fora da empresa pelo Nosso Jeito de Ser. Temos paixão pelo que fazemos, encantando nossos clientes e entregando os melhores produtos ou serviços. Como organização, temos em essência a valorização do trabalho em equipe e acreditamos que o trabalho e a determinação são capazes de transformar sonhos em realidade. Priorizamos o desenvolvimento de nossas pessoas e a evolução de suas carreiras em todos os nossos segmentos. Estamos em busca de um (a) Assistente Administrativo r esponsável em ser ponto focal na conciliação dos dados de vendas, identificando e resolvendo divergências entre a concessionária e a montadora, otimizando a comunicação entre as áreas de Vendas, Financeira (DAF) e a própria Fiat . Se você se identifica com nossos valores e com a área de atuação, venha conosco nessa jornada de imersão em grandes aprendizados e conquistas. #OrgulhoDePertencer #VemProTimeGS Responsabilidades e atribuições · Analisar e conferir os dados de vendas para garantir que todas as transações atendam aos critérios dos programas de incentivo da Fiat; · Realizar a validação cruzada de informações entre os sistemas da concessionária e os relatórios da montadora (Fiat); · Identificar e corrigir divergências ou inconsistências nos dados de Vendas/Pós-vendas; · Monitorar e acompanhar os resultados da concessionária em relação às metas e regras dos programas de incentivo; · Organizar e submeter a documentação necessária para o processamento dos pagamentos de incentivos e bônus; · Atuar como principal ponto de contato para a área de DAF da concessionária e a equipe da Fiat para resolução de pendências e dúvidas sobre os incentivos; · Elaborar relatórios periódicos sobre o desempenho de vendas e a elegibilidade para os incentivos; · Apresentar os resultados e análises para a gestão da concessionária, contribuindo para a tomada de decisões estratégicas; · Manter um histórico detalhado de todas as operações e conferências realizadas; · Dar suporte aos gestores (Vendas/Pós-vendas) na construção da proposta mensal (comitê) checando os indicadores/metas proposta conforme programa de incentivos. Requisitos e qualificações Ensino Médio completo; Rotinas de Atendimento ao cliente; Pacote Office. Informações adicionais Você vai encontrar aqui: Assistência Médica com abrangência nacional para você e seus dependentes (com co-participação); Assistência Odontológica para você e seus dependentes; Telemedicina GS; Vale Refeição ou Alimentação; Seguro de Vida; Vale Transporte; Wellhub (Gympass); Parceria com Instituições de Ensino. E ainda: Programa de Participação nos Resultados (PPR); Kit Natalino. Uma empresa de origem amazônica com décadas de atuação no mercado. Em nossas Divisões de Veículos, Gases Industriais e Logística Portuária, buscamos ser ágeis, únicos, colaborativos, entusiasmados e atentos ao que acontece ao nosso redor, buscando sempre inovar. Nosso DNA traz a paixão por nossa terra e nossa gente, tendo a excelência como marca e a rapidez como diferencial. É o Nosso Jeito de Ser que nos diferencia e nos destaca no mercado. E precisamos de pessoas como VOCÊ , que carregam consigo a energia e a visão de vida baseadas nas mesmas crenças e valores. #VemProTimeGS. Etapas do processo Etapa 1: Cadastro 1 Cadastro Etapa 2: Mapeamento Comportamental 2 Mapeamento Comportamental Etapa 3: Vídeo Apresentação 3 Vídeo Apresentação Etapa 4: Avaliação de Raciocínio Lógico 4 Avaliação de Raciocínio Lógico Etapa 5: Entrevista com DHO 5 Entrevista com DHO Etapa 6: Entrevista com Gestor 6 Entrevista com Gestor Etapa 7: Contratação 7 Contratação PRAZER, NÓS SOMOS O GRUPO SIMÕES Somos feitos de pessoas! Pessoas que trazem no coração o #OrgulhoDePertencer ! Um grupo empresarial, com três
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