Página da Vaga | Coordenação de Manutenção Pular para o conteúdo principal Ir para a página da empresa Candidatar-se Coordenação de Manutenção Copiar link Erro ao copiar link Compartilhar vaga Link copiado Ir para candidatura Descrição da vaga Será responsável por liderar a estratégia de manutenção da planta de Itatiba/SP, garantindo a padronização de processos, o desenvolvimento das equipes, a confiabilidade dos ativos e a excelência operacional. Irá fortalecer a cultura de manutenção, impulsionar melhorias contínuas, assegurar a governança dos processos e contribuir para a competitividade do negócio por meio da disponibilidade dos equipamentos, otimização de custos e evolução tecnológica. Responsabilidades e atribuições Liderar a área de manutenção mecânica, elétrica, civil e utilidades, promovendo a padronização das práticas entre as áreas; Desenvolver e implementar políticas, procedimentos, programas e indicadores de manutenção, garantindo governança, conformidade e melhoria contínua; Disseminar a cultura de Manutenção Centrada em Confiabilidade (RCM), promovendo maior disponibilidade dos ativos, aumento da produtividade e redução de falhas; Gerenciar equipes multidisciplinares, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental, além da capacitação contínua dos profissionais de manutenção; Definir diretrizes para manutenção preventiva, preditiva e corretiva, assegurando a confiabilidade operacional e a continuidade da produção; Atuar na identificação e implementação de melhorias em processos, equipamentos e tecnologias, buscando ganhos de eficiência, produtividade e redução de custos; Gerenciar os indicadores de desempenho (KPIs) da área, acompanhando planos de ação e garantindo a evolução dos resultados; Elaborar e acompanhar o orçamento corporativo de manutenção, promovendo a otimização dos recursos e o controle de custos relacionados à manutenção, utilidades e infraestrutura; Gerenciar contratos e prestadores de serviços, assegurando qualidade, desempenho, segurança e conformidade técnica; Liderar, desenvolver e engajar o time, promovendo uma cultura de alta performance, colaboração, segurança, desenvolvimento contínuo e foco em resultados, garantindo a formação de sucessores e o fortalecimento das competências técnicas e de liderança. Requisitos e qualificações Graduação em Engenharia Mecânica, Elétrica, Mecatrônica, Produção ou áreas correlatas; Pós-graduação ou MBA em Gestão de Manutenção, Gestão Industrial, Engenharia, Gestão de Projetos ou áreas afins será considerada um diferencial; Sólida experiência em gestão de manutenção industrial, preferencialmente em ambientes industriais de médio ou grande porte; Experiência na gestão de equipes multidisciplinares e desenvolvimento de lideranças; Histórico na implantação e padronização de processos de manutenção; Experiência em gestão orçamentária, indicadores de desempenho e projetos de melhoria contínua. Vivência na gestão de contratos e fornecedores de manutenção e facilities; Experiência na implantação de novos equipamentos, expansão de plantas ou projetos de engenharia será considerada um diferencial. Etapas do processo Etapa 1: Cadastro 1 Cadastro Etapa 2: Conversa com Gente e Gestão 2 Conversa com Gente e Gestão Etapa 3: Conversa com Gestão 3 Conversa com Gestão Etapa 4: Testes, dinâmicas ou cases. 4 Testes, dinâmicas ou cases. Etapa 5: Contratação 5 Contratação O seu talento transforma! Na Vedacit, nossa maior motivação é transformar! Transformar a vida de milhões de pessoas, melhorando as condições de habitação e fazendo da sua casa, a nossa causa! Esse é o nosso propósito. Somos líderes no mercado de impermeabilização e ofertamos produtos de alta tecnologia para a construção civil porque temos um time que vive fazendo história. Uma empresa 100% brasileira que, ao longo dos anos, se tornou uma referência admirada no mercado. Aqui, acolhemos todo mundo . Somos movidos pelo respeito e pela proximidade que temos uns com os outros, sempre valorizando o talento