Grupo QuintoAndar | Key Account Manager Ssr Mendoza

p strong Acerca del Grupo QuintoAndar /strong strong br /strong Somos el Grupo QuintoAndar, el mayor ecosistema inmobiliario de América Latina. Guiados por un propósito compartido de ayudar a las personas a amar el lugar donde viven, contamos con un portafolio diversificado de marcas y soluciones en diferentes países de América Latina y también con un Hub de Tecnología en Portugal. Desarrollamos tecnologías e innovación para transformar e impulsar la experiencia de vivienda en su totalidad. /p p Juntas, nuestras marcas líderes ofrecen soluciones que cubren todas las etapas del proceso de viviendar: Inmuebles24 (México), Zonaprop (Argentina), Adondevivir y Urbania (Perú), Plusvalía (Ecuador), ImovelWeb y QuintoAndar (Brasil). /p p Con el apoyo de un equipo de inversionistas y consultores de clase mundial, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic y SoftBank, QuintoAndar Group está actualmente valorado en más de 5.100 millones de dólares y sigue creciendo año tras año. /p p Aquí trabajarás con los mejores profesionales del mercado, en un entorno que respira innovación, colaboración y alto rendimiento. Para conocer más sobre nuestra historia, visita a href= https://grupoquintoandar.com/pt/ /a a href= https://grupoquintoandar.com/es/ https://grupoquintoandar.com/es/ /a strong . /strong /p p strong Ubicación nbsp; /strong /p p strong Ubicación y Modelo de Trabajo Híbrido /strong nbsp; em br /em nbsp;Nuestro equipo de KAM trabaja bajo el modelo “híbrido”, siendo necesario realizar visitas presenciales a nuestros clientes en la ciudad de Mendoza. /p p strong Etapas nbsp; del Proceso Selectivo: /strong /p p Las etapas de nuestros procesos de selección tienen como objetivo evaluar tus experiencias y brindarte la oportunidad de conocer a nuestros equipos y oportunidades de carrera, y están estructuradas en los siguientes pasos: /p ul li p data-path-to-node= 1,0,0,0 Entrevista con el liderazgo /p /li li p data-path-to-node= 1,0,1,0 Estudio de caso /p /li li p data-path-to-node= 1,0,2,0 Entrevista con stakeholder /p /li li p data-path-to-node= 1,0,3,0 Entrevista con el equipo de People / RR. HH /p /li /ul p nbsp; /p p strong Acerca del puesto nbsp; /strong /p ul li Captación de nuevos clientes para el portal; mediante visitas en frío o preacordadas, llamados telefónicos y chats. /li li Análisis de cada cuenta/prospecto para el desarrollo de nuevas propuestas comerciales. /li li Cumplimiento de Ventas Mensuales, reuniones presenciales y capacitaciones. /li li Desarrollo de relaciones y fidelización de clientes a largo plazo, aportando visión estratégica y asesoramiento. /li li Atención y resolución de requerimientos de clientes. /li li Participación y convocatoria para eventos institucionales. /li /ul p strong Requisitos: /strong /p ul li Graduado/Estudiante de Administración, Relaciones Públicas, Comercialización, Marketing, Publicidad o afines. /li li Manejo de paquetes Office (Word, Excel, PPT). /li li Conocimientos en CRM (Salesforce es un Plus). /li li Experiencia en ventas de 2 años como mínimo (especialmente en hunteo) /li /ul p strong Buscamos personas con estas características: /strong /p ul li Habilidades de Negociación. /li li Trabajo en equipo. /li li Capacidad analítica y perfil detallista. /li li Organización y Planificación. /li li Pensamiento crítico y estratégico. /li li Adaptación al cambio. /li li Escucha activa. /li li Resolución de problemas. /li li Comunicación asertiva. /li li Buenas habilidades de oratoria y buena escritura. /li li Lobby. /li li Tolerancia al “no” o al rechazo. /li /ul p strong Importante: /strong /p ul li ¡Nuestro proceso de selección comienza con el registro! Si realmente deseas formar parte de nuestro equipo, asegúrate de completar nbsp; esta primera etapa. Revisamos cada postulación con atención y siempre damos una respuesta, aunque la persona no siga en el proceso. nbsp; /li li Toda la comunicación se realiza por correo electrónico, así que estate atento a nuestros mensajes y libera el dominio @q