Grupo QuintoAndar | Commercial Enablement Specialist

p strong Sobre o Grupo QuintoAndar /strong /p p Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções, em diferentes países da América Latina, que contemplam todas as fases da jornada do morar e ainda um Hub de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo. /p p Com o apoio de uma equipe de classe mundial de investidores e consultores, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e SoftBank, o Grupo QuintoAndar está atualmente avaliado em mais de US$ 5,1 bilhões e continua a crescer ano após ano. /p p Aqui você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alto desempenho. Para saber mais sobre a nossa história, acesse a href= https://grupoquintoandar.com/pt/ https://grupoquintoandar.com/pt/ /a nbsp; /p p strong Localização amp; Modelo de Trabalho Híbrido /strong /p p Nosso time de strong Engajamento nbsp; /strong trabalha com o modelo “híbrido”, sendo necessário estar presencialmente no escritório, localizado em strong São Paulo /strong na região da Vila Leopoldina, strong 01 /strong vezes por mês e semanalmente em clientes (conforme necessidade). /p p strong Etapas do Processo Seletivo /strong /p p As etapas dos nossos processos seletivos têm como objetivo avaliar suas experiências e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e oportunidades de carreira, sendo estruturadas da seguinte forma: /p ul li Triagem; /li li Etapa People; /li li Etapa Gestão; /li li Etapa Case; /li li Etapa Stakeholder; /li li Offer. /li /ul p strong Sobre a Área /strong /p p A área de strong Engajamento /strong (Sales Enablement) é um dos meios de em aceleração /em da nossa em expansão no Marketplace /em . Esta posição é responsável por em desenhar a estratégia de capacitação e engajamento que sustenta o crescimento acelerado do nosso time comercial /em . Como hub estratégico, você terá a missão de traduzir indicadores de performance em programas de treinamento, campanhas de incentivo eficazes e processos escaláveis. Atuando na interface entre Inside Sales, Growth e Operações, você garantirá que nossos Gerentes de Contas tenham as ferramentas, o conhecimento e a motivação necessários para promover o sucesso dos nossos parceiros imobiliários e entregar resultados consistentes. /p p strong Requisitos /strong /p ul li Experiência prévia em Sales Enablement, Commercial Operations, Trade Marketing, Growth ou Partner Success. /li li Vivência em ecossistemas B2B2C, gestão de canais indiretos ou redes de parceiros. /li li Experiência com o desenho e implementação de programas de incentivo comercial, gamificação ou campanhas de performance voltadas a resultados. /li li Vivência consolidada na gestão de pesquisas de NPS, programas de Voice of Customer (VoC) e iniciativas de melhoria da jornada do parceiro. /li li Familiaridade com ferramentas de CRM (ex: Salesforce/Hubspot) e plataformas de BI, com habilidade para acompanhar indicadores comerciais (KPIs) e transformar dados em insights acionáveis. /li li Facilidade em produzir materiais de treinamento e comunicação, incluindo noções de design visual para garantir clareza e engajamento. /li li Forte capacidade de interpretar dados e propor melhorias de processos, aliada à habilidade de influenciar times multifuncionais sem autoridade formal. /li li Desejável Inglês intermediário (para leitura de materiais técnicos). /li li Disponibilidade para modelo de trabalho híbrido (presencial na Vila Leopoldina 1x por mês e visitas semanais a clientes). /li /ul p strong Papéis e responsabilidades: /strong /p ul li strong Gestão de Performance: /strong Monitorar o desempenho do time comercial e das imobiliárias parceiras, identificando oportunidades para otimizar o engajamento e impulsionar os resultados de n